6月12日上午，集团党委副书记张庆虎、党委组织部、宣传部部长及集团三大子公司党委副书记、各子公司党务干部精英一行20余人，观摩交流五分公司许昌项目党支部党建示范点创建成果。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李怀生参加了本次观摩活动。
张庆虎一行首先参观了施工现场以及党员责任区创建情况，详细了解了责任区的施工质量、进度、安全文明施工等情况，在党员活动室查阅了党支部标准化、规范化以及党建示范点创建活动的内业资料。大家认为有亮点、精彩的部分，纷纷拿出手机拍照、驻足交谈。在随后的观摩交流会上，项目党支部书记、项目经理鲍志灏从强化班子建设，发挥创建领导力；深度融入施工，激发创建原动力；抓实活动载体，增强创建战斗力；夯实党建基础，提高创建组织力；深化服务职能，提升创建感染力；塑造“窗口”形象，壮大企业竞争力六个方面详细汇报党支部围绕生产经营开展各项活动的情况。
张庆虎会上给予充分肯定：许昌项目党建示范点创得真实、建得扎实、做得踏实、干得务实，是现场保市场、生产建设、品牌建设、工程育人的模范，有效发挥了党建示范点的模范标杆作用。张庆虎指出，集团党委自2013年开展党建示范点创建活动以来，始终坚持用心做好、真心干好、实心抓好，遵循数量服从质量、形式服从主旨、过程服从成效的创建原则，先后为七十多个党支部授予“党建示范点”，做到了创建数量有提高、创建内容更丰富、创建形式变多样、创建效果有提升，提高了创建单位的管理效能、经济效益、社会效应，扩大了集团党建品牌的影响力、示范力和带动力，收到了以高质量党建推动集团高质量发展的效果。张庆虎强调，党建示范点是集团重点打造的党建品牌，虽然取得了一些成绩，但对照加强国企党建的新要求和全面从严治党的高标准，仍有很大的改进和提升空间。要针对创建工作中存在的不太实、不太强、不太够的问题有针对性地加以改进，重点做好以下工作：一是创建工作要进一步做“实”。“融入”生产经营、“融合”企业发展、“贴合”党员群众实际需求的创建目的要落得更“实”；“结合自身需求，凸显自身特色”的创建过程要更“实”；“规定动作与自选动作”的创建内容要更“实”；“重打一点、主打一片、亮丽一线”的长期创建效果要更“实”。二是创建作用要进一步做“强”。一个党支部一个战斗堡垒的领导作用要更“强”；一名党员一面旗帜的引领作用要更“强”；“干一方工程，育一批人才”的培育作用要更“强”；“现场保市场”的开发作用要更“强”。三是创建的辐射带动要足“够”。党支部标准化、规范化的建设要“够”优秀，品牌效应的传播辐射范围要“够”广，党建示范点的创建氛围要“够”浓。
集团党委宣传部部长许永波肯定项目部党建示范点创建基础牢、起点高、抓手足、业绩好，同时指出该项目部是河北建工集团第一个集廉洁文化、党建示范、精神文明“三点”联创的项目部。
集团党委组织部部长张秋英从八方面思考党建示范点创建要领：一是政治坚定护核心；二是融入生产抓重心；三是打造精品持匠心；四是建楼育人用精心；五是服务业主有诚心；六是强化监督出公心；七是关心职工讲爱心；八是勇担责任有热心。要求下一阶段党建工作做好如下重点：一是把党支部建设作为集团党建工作的第一阵地；二是把党建示范点创建作为集团打造的第一品牌；三是把提升党建工作质量作为党建工作的第一要求；四是把推动集团高质量发展作为党建工作的第一目标。
“工程质量好，墙面光平如镜、棱角分明……” “现场布置耳目一新，大雨过后鞋不带泥、脚不带水，党建带团建、工建促生产经营收到很大成效……” “党员责任目标内容具体详实，‘导师带徒’制度有针对性，有执行有评价有考核，劳动竞赛效果明显……”大家在会上交口称赞。五分公司许昌项目，优质高效施工赢得业主认可，又获7亿元后续工程，实现了以现场保市场，项目党员起到了先锋模范作用、党支部起到了战斗堡垒作用。
公司党委副书记李怀生在听取了兄弟单位的创建经验和观摩感悟后，简要回顾了公司从第一个观摩点到许昌项目党支部迎接集团党委观摩以来所取得的进步，客观友好地总结了兄弟单位观摩点创建经验对公司党建示范点创建工作的启发和帮助。他在学习借鉴兄弟单位交流经验的基础上，提出了公司创建党建示范点的初步想法。一是调重心。改变目前单独在项目党支部创建党建示范点的倾向，让项目党建示范点创建经验在机关党支部开花结果，做到百花齐放；二是入中心。示范点创建一定要在与生产经营深度融合上下功夫，在党员示范岗、责任区、党旗育英才等方面加大过程管控，努力谋求实效；三是得民心。要用党建示范点创建活动宣传、组织、凝聚、服务群众，组织群众参加创建活动，扩大党建影响力、带动力；四是强核心。要加强党支部的领导力量，提高党支部成员抓党建、强党建的专业水平，确保创建工作平时有人抓，过程有人管，实效有人问。（五分公司）
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